如果把公司比作一支军队，那么高层，便是执行策略行军打仗的将军。
你不能让一个毫无经验与阅历的应届生上来就当将军。
应届生，创业时期，带几个小兵没问题，一路成长起来，得到磨砺，也可能可堪大用，指挥三军。
可高速扩张时期，尤其在没有涉足过的领域，这么干，无疑就是找死。
这不是歧视。
事实就是，人的能力都是一步步磨练起来的，千军易得，一将难求，你可以让人上来就当村长，但是，能让人上来就干国家总统吗？
显然不切实际。
这样问题就来了。
要从外面引进优质人才，待遇，就必须要比人家在大城市好。
否则，人家疯了放着灯红酒绿的大城市不呆，跑来这种小地方？
而作为公司公司元老，明面上的掌门人，门面，颜值担当，徐颖，待遇自然不能比引进的那些人低。
因为她才是上级。
可是，她一个中专生，那么高的年薪，真的合适么？
到时候就算别人不说，她自己都会怀疑她是用了不正当手段换来的。
“要不这样，你把我撤了吧，随便给我安排一份工作，普通员工也行，这个掌门人，找更有能耐的来。”想来想去，徐颖还是说道。
陈远诧异：“你确定？”
徐颖点头：“确定，虽然也不舍得，可是，我真不值那么多钱。”
陈远嗤笑：“我看你是疯了，你以为你不坐这个位置，这笔钱就能省下来？”
“就算不能省，可人家能力强啊，不像我，就读了中专，什么都没见过，什么都不知道。”徐颖并没有生气，认真说道。
陈远点头，“有道理，那忠诚与信任呢？能力越强，往往野心越大，越不甘寂寞。
别看你现在很满意，将来，你未必满意，未必不想自己出去闯一番天地。
这还是咱们之间有风雨同舟共患难的情分在。
如此，外面那些人，你让我怎么完全信任，怎么可以放手把事情都交给他们？
我说，就算我给他们百分之
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