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第266章 春耕(2) (1 / 3)

礼部之后,就是吏部的任命。

吏部的职能之一,就是储备人才,这就是文选司了。

举荐的人才,和通过考试合格的人才,经过礼部的“面试”之后,就可以储备到吏部了。

这一职能,相当于后世的人力资源部门。

在官职出现空缺时,吏部便从这些储备的人才中,挑选出合适的家伙来授官。

在宋朝和明朝之时,因为科举制度的盛行,许多读书人经过科举考试之后,一跃成了官身。但是,这种获得的官身,却都只是虚职。想要获得实职,可就不只要等到什么时候了。

相传,有人二三十岁中的进士,等到胡子都白了,却还是翰林郎这种虚职官。

吏部的第二个职能,就是考察官员的功绩,这就是郝梦今日立下的考功司了。

譬如一县之县令,或三年一任,或五年一任。

在县令的任期即将到期时,就会有郡级官员,综合这名县令任期内的政绩,来给个评语,然后报备到吏部的考功司。

再然后,考功司就会派人下去暗访,访查该县令的政绩是否符合评语。

若县令的政绩符合郡级官员的评语,则根据评语的好坏,给予该县令或升职或降职的调令。

若县令的政绩,不符合上级郡官的评语,该县令如何处置且不少,给予评语的郡级官员,搞不好都要吃挂落。

这便是考功司的职责。

吏部的第三个职能,就是稽查司。

毕竟,就算有着考功司的存在,地方官员还是有着瞒天过海、沆瀣一气的可能。再说,考功司也只负责百官的功过,对百官的风纪却是不管的。

譬如,有的官员贪得无厌,却能为治下百姓干点好事,也不穷搜百姓。

你说这样的官员是好是坏?

在政绩上,这种官员是没得说的,肯定是有着政绩的。

但是,仅一个贪字,改名官员便是品德有亏的。

这便要稽查司出手了。

这就好比后世,国家有检察机关,有警察部门,还有法院,却为何还要再成立一个**?

……

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