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第1562章 学习制度 (1 / 4)

陈阳跟吴可欣到了这里后,先是自己在景区里逛了一下。

大概走了十多二十分钟的样子,景区方面才来人,接待他们两个。

吴可欣来这里学习,肯定是早就跟这景区的负责人什么的早就约好了,所以也不需要过多的去沟通。

简单的寒暄两句,互相介绍一下,就开始视察起整个景区来。

吴可欣和陈阳一起,跟着景区来人去从专业的角度去看这个景区。

这个景区的范围很大,设备也非常的足。

走完全程,用来三四个小时。

这三四个小时都没停下来休息,因为陈阳跟吴可欣听的津津有味。

一番的学习下来,还真不得不说,前辈还是前辈,在景区管理,还有运营上有着独到的经验。

陈阳跟吴可欣全都学到了不少,而且还是能套用到柳河村上去的。

一番学习下来,时间也不早了。

于是吴可欣也没打算和陈阳在这多呆了,转身就很礼貌的跟景区派来的接待人员道谢。

“钱经理,今天真是麻烦你了,带着我们领略了贵景区宝贵的管理经验和模式,我们受益良多,谢谢了。”吴可欣笑着说道。

这钱经理是景区的经理,刚才也就是他带着陈阳还有吴可欣,绕着整个景区讲解了一遍。

“吴小姐,你太客气了,不说利益关系,大家也都是同行,互相借鉴帮助也是应该的。”

“呵呵,不管怎么说,今天还是麻烦你了,谢谢还是该说的。”

……

两人很客气的寒暄了一番后,吴可欣就跟陈阳离开了。

回到车上,吴可欣心情非常的不错。.r./

“本来我还以为咱们村的管理模式,已经很不错了,却不曾想完全不搭边,回去之后我还是要对公司进行一下改革,提高工作效率。”吴可欣长出一口气,很肯定的说道。

今天的学习,让她看出了村里公司的很多弊端。

眼下公司才开了没多久,这些弊端暂时还没有显现出来,过段时间若还不去处理的话,麻烦怕是有点多。

不过还好眼下意识到了

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